ET.HR/ 4 - INTERVISTA A WILLIAM GRIFFINI, CARTER & BENSON
Per l’headhunter il candidato sostenibile «è un “nice to have”»
Secondo il ceo la sostenibilità è un tema molto importante per le aziende, ma non è ancora un requisito obbligatorio nella job description. Invece, le organizzazioni non profit chiedono candidati con un'attitudine e un interesse personale per la sostenibilità