Più disponibilità ad accettare richieste Esg da azionisti

Gender pay gap, le aziende dialogano

ET.Pro
17 Ott 2018
Notizie Companies & CSR Commenta Invia ad un amico
Secondo lo Institutional Shareholder Services, nel 2018 il 44% delle risoluzioni è stato stralciato. Apertura soprattutto sui temi del divario di remunerazione, complice anche la nuova legge Uk sull'obbligo di reporting

Contenuto Riservato

Questo è un servizio o contenuto per chi è abbonato ET.Pro. Clicca qui per scoprire le modalità di abbonamento e i vantaggi riservati agli abbonati. Se sei già un abbonato effettua il login.